PRINCIPIO DE ACUERDO EN EL CONFLICTO DE AGUAS

Este mediodía vencía la extensión de la conciliación obligatoria, dictada por el Ministerio de Trabajo de la provincia, que exhortaba a la empresa Aguas de Balcarce a reincorporar al trabajador despedido a fines de noviembre hasta resolver su situación, dentro de lo que desde el gremio FeTERA manifestaron como “persecución gremial”. En una reunión que se llevó a cabo en la delegación Balcarce del Ministerio, entre las partes se acordó prorrogar de manera voluntaria la conciliación hasta el próximo 3 de febrero, por lo que el trabajador continúa realizando tareas y percibiendo sus haberes correspondientes. Consultados los referentes del gremio y de la Multisectorial 21F, se mostraron optimistas ya que, según opinan, la empresa “ha cambiado su postura para bien de los trabajadores y en un marco de diálogo“, lo que además de causar alivio por la situación de los empleados, incluido el que había sido despedido, descomprime considerablemente el clima de tensión que se vivió por más de un mes.